今天又被主管兇,
因為他這次又是講了一大堆,卻很難讓人理解他到底想做什麼,
當然一部分的原因是因為他所提的"半廣告指定店"的定義很模糊,
所以我又再跟他確認一下,
結果他就生氣了,還說:"天啊!你還沒懂...我剛才已經說過...."
這種情況已經很多次了,
過年前,我心裡本來打算私下和他溝通,
但是,以他如此情緒化的情況來看,恐怕跟他提,會更生氣,所以只好自我調適.
沒想到,他時好時壞,今天又如此,真是氣死人了.
這家公司其實算是我待過最正常上下班的,而且該有的福利都有,只是比較少.
唯獨主管很難溝通,我們部門的同事比較冷淡,就這樣.整體說來其實不是很快樂的工作環境,
真希望哪天主管自己走人...
如何重新找回你對伴侶的愛意？栗原弘美坦承幸福婚姻的秘訣是「不斷的再承諾」。像她就與栗原英璋先生每年都再結一次婚。
栗原夫妻的想法是，人的一生固然是有一次穿上白紗禮服，但坦白說只是第一次結婚而已。
「我們可以和同一對象結婚好幾次，而且也有此必要，所以，每天都選擇對方當你的新郎，每次吵架時就重新選擇對方做你的伴侶。」
所以栗原夫婦的婚姻採取每年更新制，在結婚紀念日當天，弘美會拜託栗原先預定餐廳，在晚餐後，彼此互問：「今年也要結婚嗎？」
相愛到白頭並不容易，結婚後也會碰到外遇的誘惑，也是心理諮商師的栗原先生曾在課堂上對大家說，不必刻意切斷所有的吸引力，因為這樣也會看不到伴侶的吸引力。
碰到令你喜歡的對象，不要發展成外遇，而是應該在心裡感謝這人，然後把這種心動的感覺，迴向到自己伴侶身上，並選擇再次跟伴侶承諾，這些他人身上的魅力，就會巧妙地轉移到伴侶身上。
謝文宜曾教一位學員想一個自己喜歡的偶像，先不論外表，純粹想想看他吸引她的地方是什麼。
女學員回答說，金城武孩子似的單純和天真，讓人覺得相處起來很愉快。
「那你覺得剛開始跟你先生在一起，最讓你快樂的是什麼？他吸引你的是什麼？」
女學員恍然大悟笑出聲來，因為當初先生吸引她的，正是這樣的特質。
史匹桑諾博士提到，承諾不但能轉化關係中的重大衝突，也能讓人感覺更自由。即使是死氣沉沉、看到對方就討厭的親密關係，只要雙方有一人開始做承諾，就能將彼此帶入更好的合夥關係中，再一次找回最初的心動感覺。
前陣子在煮菜,沒錯,就被辣椒整了.是雪裡紅這道菜.
我的食指還是刺痛,因為我用食指挖辣椒籽,所以昨天連我拿衛生紙擦nose,眼睛也被辣得流眼淚.所以我做的菜都是用我的辣椒手換來的呢~以後我就不去籽了,我看到我媽都是整條辣椒放下去比較安全,這樣菜也不會辣.
在一篇網路文章中看到,跟大家分享:
美奈子是易利信公關經理，每天下午三點多可以離開公司接兩個小孩放學。美奈子說，小孩生病父母心安理得請假照顧，提早下班接小孩也不必找藉口，「大家都這樣，沒有人覺得不對，在日本怎麼可能？」留著一頭長髮、消瘦的美奈子比較。
不過，這種樂活哲學也不全然都是正面的經驗。美奈子感受到，瑞典人缺乏服務精神，不來「顧客至上」那一套，關店前十分鐘擺明不歡迎顧客進門；旅館門房看到旅客提大行李，也不會主動幫忙；餐廳多半自助，因為人工太貴。來自貼心服務、禮數週到的日本，美奈子經常忍不住要抱怨瑞典人的「魯直」。
連瑞典人都不敢領教自己人的拙於服務。瑞典學院院士馬悅然不悅地說，在瑞典看病要等很久很久，開刀要排上半年、一年時間。馬悅然妻子、作家陳文芬笑著說，她是進了醫院之後，才知道為什麼瑞典盛行長篇小說，這樣才能打發看病漫長的等待。
北歐有個笑話說，七月不要到瑞典，因為瑞典七月在閉關。兩年前移居瑞典的陳文芬也有深刻體驗，七月千萬不能生病，醫生、護士都去渡假，瑞典變空城。
懂得享受生活，卻一點也沒影響國家競爭力，瑞典是怎麼辦到的？
桑德爾認為，瑞典人做事專注，因為是小國，永遠關注別人在做什麼，很快學習。駐瑞典台北代表團組長馬鍾麟也注意到，瑞典人效率並不是特別高，九點上班，十點半咖啡時間，中餐兩小時，下午三點又休息喝咖啡，瑞典之所以能夠談笑間累積強大的實力，就在於他們專注做高附加價值的產品，懂得聰明賺錢。
真好,他們也不愛名牌,喜歡簡單樸實的設計...我也想要可以提早下班接小孩的工作,而且薪水照領
國內旅行扉頁 (6)